Анна Лаєвська: Як запустити програму workforce housing в Україні лише за 6-12 місяців 🏗️

Питання забезпечення українців житлом в умовах сьогодення потребує максимально швидких та дієвих рішень. Комерційна директорка будівельної компанії «Інтергал-Буд» Анна Лаєвська поділилася механізмом впровадження формату workforce housing (доступного орендного житла для працівників), який реально розгорнути в Україні у безпрецедентно короткі терміни — за 6-12 місяців. 🇺🇦

У чому секрет швидкого запуску? ⏱️

Замість довготривалого циклу зведення нових об'єктів з нуля, пропонується ефективна альтернатива: викуп вже готових або перебуваючих на фінальній стадії будівництва квартир у девелоперів. За словами Анни Лаєвської, держава, муніципалітети або міжнародні донори можуть придбати нереалізовані залишки житла з суттєвим дисконтом. 🏢

Потенціал компанії «Інтергал-Буд» 📊

Щоб продемонструвати реалістичність задуму, компанія «Інтергал-Буд» провела аудит власного портфеля. Результати доводять готовність ринку до співпраці: вже зараз девелопер може передати під потреби workforce housing від 50 до 70 тисяч квадратних метрів житлових площ. Крім того, протягом наступного року цей показник можливо збільшити ще на 100-150 тисяч квадратних метрів. 📈

Win-win стратегія для суспільства та ринку 🤝

Впровадження такої моделі створює потужний синергетичний ефект, вирішуючи одночасно два критичних завдання:

• Соціальний захист: Внутрішньо переміщені особи, спеціалісти критичної інфраструктури та родини, які втратили домівки, отримують якісне житло в найкоротші терміни. 🔑
• Підтримка економіки: Будівельна галузь отримує життєво необхідну ліквідність. Кошти від реалізації готових метрів дозволять забудовникам профінансувати будівництво нових черг, зберегти робочі місця та втримати будівельний ринок від зупинки. 💰

Формат доступного орендного житла — це перевірена світова практика, яка сьогодні може стати дієвим інструментом відбудови та стабілізації економіки України. 🏗️✨